2012/10/12

形塑安身立命教研環境 座談會探討人才延攬及留任策略

  【財政系訊】回應近來社會各界重視育才、留才及攬才等議題,由財政系教授周麗芳主持教育部彈性薪資專案辦公室與教學發展中心、人事室11日起共同舉辦系列「大學人才延攬及留任策略座談會」,首場邀請新進教師參與,共思建立學校支援體系,形塑安身立命環境。 周麗芳說明,為了提升整體學術表現、獎勵大學教學卓越,我國從2010年導入大專校院彈性薪資制度,但實施迄今成效尚待檢討。他認為,優質學術環境的營造最重要,不過現行制...[ Read More ]

2012/08/26

彈性薪資攬才? 公共政策論壇籲更彈性多元

【校訊記者林惟鈴報導】為延攬人才,我國自兩年前開放大學彈性薪資政策,然而實施至今成效有限。多位大專校院校長25日在政大公共政策論壇上呼籲,彈性薪資制度應該更「彈性」,同時全面提升相關配套措施,教育部回應將聽取建議檢討。 解決國內高教人才培育與延攬問題,政大25日舉辦公共政策論壇,探討「大學彈性薪資與人才培育、延攬暨留任」,並邀各大專院校協進會發表意見,教育部次長陳德華、參事何卓飛、高教司長黃雯玲、技職司長李彥儀都...[ Read More ]

2012/08/26

以育才為核心 吳思華:應培養國際移動頂尖人才

【校訊記者林惟鈴、羅皓恩報導】因應國際競爭和企業發展,符合未來時代所需的頂尖人才在哪裡?政大校長吳思華25日在「公共政策論壇:大學彈性薪資與人才培育、延攬及留任」上公開呼籲,與其討論如何吸引國際一流人才來臺,此刻更應以「育才」為核心,重新檢視教育內容,培育足以創造時代的青年人才。 「如果我們從現在開始育才,五年後的人才便不是問題!」吳思華提出,以培養博士生而言,平均需要五年時間,如果能有好的方案讓國內和國外博士班...[ Read More ]

2012/08/23

探討人才培育、延攬與留任 政大25日公共政策論壇對話

【財政系訊】提升整體學術績效,我國自2010年起導入大專校院彈性薪資制度,至今成效如何,廣受各界關注。在教育部委託下,政大25日將舉辦公共政策論壇,探討人才培育、延攬與留任議題,期待透過各界對話,共同思索人才投資之道。 論壇由教育部彈性薪資專案辦公室主持人、財政系教授周麗芳規劃,公企中心協辦。論壇聚焦五大高教人才議題:如何界定人才?如何形塑環境,讓人才發...[ Read More ]